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3. Sviluppare Capacità di Autonomia: I leader motivazionali incoraggiano l’autonomia e l’autoresponsabilizzazione dei dipendenti, permettendo loro di assumere il controllo delle proprie attività e decisioni. Fornendo supporto e risorse necessarie e delegando responsabilità in modo appropriato, i leader motivazionali promuovono un senso di fiducia e autostima